رهبری

استارتاپ‌ها با سرعت زیادی رشد یا تغییر می‌‌کنند. بنابراین، نیاز است تا مهارت‌های مدیریتی و استراتژی‌های رهبری به طور همزمان رشد کرده و به روز شوند.

چگونه می‌توانیم با مدیریت صحیح، رهبری خوب برای تیم باشیم؟ رهبران موفق چه ویژگی‌هایی دارند؟ آن‌ها برای مدیریت تیم از چه روش‌هایی استفاده می‌کنند؟

با شیوع ویروس کرونا بسیاری از کسب‌وکارها به دورکاری روی آورده‌اند. مدیرعامل هکروان از تجربه همکاری دورکاری با ۶۰۰ هزار کارمند در این مقاله می‌گوید.

بیشتر افراد برای پیشرفت به بهبود نقاط ضعف خود توجه بیشتری می‌کنند تا نقاط قوت خود. به کمک تمرین بازتاب خودِ برتر می‌توانید به بهترین حالت خود دست یابید.

بسیاری از افراد ارتباط با دیگران را ضروری نمی‎دانند؛ زیرا که از نتایج این کار مطلع نیستند. در حالی که ساختن روابط مفید در موفقیت آن‌ها بسیار تأثیرگذار است.

زندگی کارآفرینان سرشار از پیچ‌وخم است. اینکه در هر سنی چه باید کرد تا این مسیر به درستی طی شود نکته مهمی است. جک ما، بنیانگذار علی بابا این را توضیح می‌دهد.

در سال ۲۰۰۳، بحران سارس مشابه ویروس کرونا در چین اتفاق افتاد که بسیاری از کسب‌و‌کارها را تحت تأثیر قرار داد؛ اما شرکت‌های چینی در آن شرایط چگونه عمل کردند؟

کارآفرینان و علاقه‌مندان به حوزه استارتاپ فرصت‌های بیشماری را پیش روی خود برای افزایش توانایی و مهارتشان دارند. امروزه به دلیل تنوع بسیار زیاد...

کسب‌وکار‌ها باید برای حفاظت از کارمندان خود اقدام کنند، ریسک‌های تجاری را بررسی کنند و از هر آنچه که در اختیار دارند برای کمک به کاهش شیوع ویروس استفاده کنند.

با عمل به این پیشنهادهای کلیدی، می‌توانید با دورکاری در خانه هم بیشترین بهره‌وری و کارایی را در انجام کارها و پروژه‌های خود داشته باشید.