زمانی که جویندگان کار به‌دنبال فرصت‌های شغلی برای خود هستند، دو عبارت مهم را جستجو می‌کنند: «بهترین شرکت‌ها برای کار کردن در سال ۱۳۹۹» یا «بهترین شرکت در صنعت X». این جمله نشان می‌دهد که در حال حاضر شهرت و آوازه یک شرکت بیشتر از هر زمان دیگری اهمیت پیدا کرده است. شهرت و آوازه شرکت به اندازه‌ای مهم است که در تصمیم‌گیری کارجویان در انتخاب محل کارشان تأثیر می‌گذارد؛ به‌طوری که متقاضیان کار حاضر نیستند در شرکت‌هایی کار کنند که کارمندان سابقشان و عموم مردم از آن‌ها به بدی یاد می‌کنند.
امروزه شاهد موفقیت شرکت‌هایی در جذب و نگهداشت افراد بااستعداد هستیم که استراتژی مناسبی را برای برند کارفرمایی‌شان طراحی و اجرا کرده باشند. شهرت و آوازه این شرکت‌ها به اندازه‌ای است که نیروی جوان و بااستعداد جویای کار آرزوی استخدام در این شرکت‌ها را در سر می‌پروراند و حتی با جذب در این شرکت‌ها تحت هیچ شرایطی حاضر نیست که شغل خود را رها کند و در جای دیگری مشغول به کار شود. آن‌ها همیشه از کار کردن در این شرکت‌ها احساس افتخار و غرور می‌کنند.
این شرکت‌های محبوب نیز به نیروی جوان بااستعداد به‌عنوان سرمایه انسانی ارزشمند نگاه می‌کنند و معتقدند که موفقیت شرکت و رسیدن به دستاوردهای عالی صرفاً با حضور این افراد تحقق پیدا می‌کند. این شرکت‌ها به اندازه تلاش برای برندسازی محصول، برای برند شرکت نیز تلاش می‌کنند.
اما محبوب ترین برند ایران در میان متقاضیان و جویندگان کار چیست؟
به‌منظور پاسخ به این پرسش مهم، ایرانتلنت به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین وب‌سایت‌های استخدامی ایران اقدام به برگزاری نظرسنجی با عنوان «کار با برند محبوب» کرده است.
این وب‌سایت با عضویت بیش از یک میلیون نفر از جامعه متخصصان و مدیران ایرانی در تلاش است تا این کمپین را با هدف شناسایی برند محبوب ایران در میان کارجویان برگزار کند.
این کمپین در قالب یک نظرسنجی برگزار می‌شود. کارجویان با شرکت در این نظرسنجی به چند پرسش کوتاه به‌مدت ۲ دقیقه پاسخ می‌دهند. آن‌ها می‌توانند با کلیک بر روی لینک پرسش‌نامه نظرسنجی «کار با برند محبوب» وارد نظرسنجی شوند. در مراحل اولیه لازم است به پرسش‌های فردی مانند جنسیت، رشته تحصیلی، محل تحصیل، آخرین وضعیت شغلی، سابقه کار و آخرین پست سازمانی‌شان پاسخ دهند. سپس در ادامه پرسش‌هایی درباره نام برند محبوبشان برای استخدام و دلایل انتخاب محل کار از آن‌ها پرسیده می‌شود.
در پایان نظرسنجی، شرکت ایرانتلنت با بررسی و جمع‌بندی پاسخ‌های دریافت شده، گزارشی از دموگرافی شرکت‌کنندگان، اولویت‌های کارجویان برای استخدام و نیز برندهای محبوب ایران را منتشر می‌کند و در دسترس عموم قرار خواهد داد.
علاوه بر این، کارجویان تنها با شرکت در این نظرسنجی می‌توانند در قرعه‌کشی شرکت کنند و از جوایزی چون ۲۰ کارت هدیه خرید یک میلیون تومانی برای ۲۰ نفر و ارسال رزومه ۴۰ نفر از مشارکت‌کنندگان در نظرسنجی به برند بهره‌مند شوند.
درباره ایرانتلنت
ایرانتلنت، مرجع استخدام در ایران، سالانه بیش از ۳۰۰۰ نفر از طریق آن به استخدام شرکت‌ها در می‌آیند و بیش از یک میلیون نفر از جامعه متخصصان و مدیران ایرانی در آن عضو هستند. ایرانتلنت با هدف تغییر در صنعت استخدام آغاز به کار کرد و تا به امروز به‌مدت ۱۶ سال است که بسیاری از شرکت‌های برجسته ایرانی و همچنین شرکت‌های بین‌المللی فرایندهای استخدام خود را از طریق آن انجام می‌دهند.
افراد جویای کار می‌توانند با مراجعه به ایرانتلنت از جدیدترین فرصت‌های شغلی باخبر شوند، آن‌ها را بررسی کنند و در نهایت رزومه خود را به‌صورت مستقیم برای مدیران شرکت‌های معتبر ارسال کنند. به طوری کلی می‌توان گفت که ایرانتلنت بستری آنلاین برای تعامل راحت‌تر و ساده‌تر کارجویان و کارفرمایان است.
